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做長期主義的高質量發(fā)展踐行者 | 雙環(huán)傳動首份ESG報告重磅發(fā)布
2023-07-20

       近日,浙江雙環(huán)傳動機械股份有限公司(簡稱“雙環(huán)傳動”,股票代碼:002472)正式發(fā)布2022年度環(huán)境、社會及治理(ESG)報告,這是雙環(huán)傳動發(fā)布的首份ESG報告。報告以生動的案例、詳實的數(shù)據(jù),充分披露了雙環(huán)在綠色制造、社會責任和公司治理三個方面的實踐與成效,呈現(xiàn)公司為推動高質量發(fā)展、構建健康的產(chǎn)業(yè)生態(tài)所做出的努力與實踐。


       在報告開篇致辭中,雙環(huán)傳動董事長吳長鴻表示,ESG將作為公司面對未來的核心競爭力,推動雙環(huán)在高質量發(fā)展道路上行穩(wěn)致遠。這與雙環(huán)“好一點、好很多”的企業(yè)核心價值觀不謀而合,也是吳董所強調的“沒有一夜成名,只有百煉成鋼”的長期主義精神的生動體現(xiàn)。雙環(huán)堅持“走齒輪嚙合發(fā)展之路,盡建設和諧社會之責”,緊跟時代步伐,持續(xù)踐行ESG理念,不斷增強企業(yè)活力、競爭力、創(chuàng)新力和抗風險能力,將“長期主義”貫徹在高質量發(fā)展始終。

久久為功 以持久創(chuàng)新賦能發(fā)展

       創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的不竭動力。報告以“從無到有、從零到一的創(chuàng)新之路”為開篇,重點闡述了雙環(huán)管理創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新的生動案例,呈現(xiàn)在新型工業(yè)化浪潮席卷之下,雙環(huán)勇立潮頭、銳意進取,積極應對變革、賦能發(fā)展的不凡歷程。這一個個生動實踐進一步凸顯了雙環(huán)久久為功的創(chuàng)新精神。


       ● 10多年前引入并逐步形成的雙環(huán)特色SPS卓越績效管理系統(tǒng),以管理創(chuàng)新驅動卓越運營,成為雙環(huán)各項創(chuàng)新事業(yè)如雨后春筍般拔地而起的沃土;

       ● 以雙環(huán)20多年精益生產(chǎn)經(jīng)驗為基礎建設的“未來工廠”,成為汽車零部件行業(yè)智能工廠建設的雙環(huán)實踐;

       ● 10多年前即開始布局新能源汽車齒輪RV減速器等高精尖產(chǎn)品領域,經(jīng)過長期持續(xù)不斷地創(chuàng)新與精進,目前已成功研發(fā)并實現(xiàn)量產(chǎn),成為國內行業(yè)的佼佼者。

治理,夯實發(fā)展基石


       報告披露雙環(huán)傳動通過不斷完善公司治理結構,形成強有力的組織保障,確保公司規(guī)范運作、穩(wěn)健運營。并建立健全ESG治理組織體系與工作機制,統(tǒng)籌ESG各項工作推進,為實現(xiàn)高質量發(fā)展夯實基礎。長期以來,雙環(huán)將公司治理放在突出位置,在日常經(jīng)營中嚴守合規(guī)經(jīng)營底線,推進合規(guī)文化建設,深化全面風險管理,打造卓越績效管理,培育“專業(yè)、敬業(yè)、高效、廉潔”的員工隊伍,不斷提升治理水平。

 

       報告顯示,雙環(huán)2021年、2022年連續(xù)兩年榮登浙江上市公司最佳內控獎TOP30;自主研發(fā)的工業(yè)系統(tǒng)通過了三級等保評估檢測,這是國家對非銀行機構的最高級認證。

匠心,提升服務品質


       匠心是雙環(huán)的立業(yè)之本。報告披露,雙環(huán)成立40余年來,始終以客戶需求為導向,踐行工匠精神,堅持“一絲不茍,精益求精”的質量理念,通過大力培養(yǎng)工匠隊伍、推動精益生產(chǎn)、加強質量管理、制定全流程定制化服務等舉措,不斷提升產(chǎn)品品質與客戶滿意度,鑄就雙環(huán)品牌。謀長遠之策,行固本之舉。雙環(huán)強大而穩(wěn)定的工匠隊伍,深入踐行的精益生產(chǎn)理念,為持續(xù)保障產(chǎn)品質量、提供一流服務奠定了堅實基礎。


       報告顯示,2022年客戶滿意度達92.70 %,未發(fā)生因產(chǎn)品質量問題導致的大批次召回事件;截止2022年底,有989 名員工在雙環(huán)踐行工匠精神超過10 年,其中多人分別獲得國家級、市級五一勞動獎章和勞動模范,多人獲得省、市級各類工匠稱號。

環(huán)保,守護綠水青山

       雙環(huán)傳動積極踐行國家雙碳戰(zhàn)略,將低碳理念貫穿工廠的設計、建設及運營,致力于實現(xiàn)生產(chǎn)全流程降碳。雙環(huán)通過大力開展光伏發(fā)電項目、采購綠電等措施推進清潔能源使用。同時,還積極打造智慧能源管理平臺、開展清潔生產(chǎn)、踐行節(jié)能減排、宣揚綠色環(huán)保理念,強化低碳意識,賦能綠色制造。目前,一幅“深入踐行低碳理念,共建綠色美好未來”的和諧畫卷正在雙環(huán)全面鋪開。


       報告顯示,2022年雙環(huán)溫室氣體排放總量為23.07 萬噸,相比2021年降低 7.04 %;工業(yè)增加值溫室氣體排放量0.9t CO?/萬元,相比2021年降低36.17 %。

共進,培育一流隊伍
      

       雙環(huán)傳動弘揚“一群人、一件事、一輩子”的企業(yè)精神,報告詳實展示了雙環(huán)長期以來全力打造“家文化”,關愛員工成長,構筑溫馨家園的系列舉措。搭建了完善的人才培養(yǎng)體系與職業(yè)晉升通道,并通過系統(tǒng)培訓,不斷提升員工技能,實現(xiàn)員工與企業(yè)共同發(fā)展;通過全員健康體檢、安全月活動開展、困難員工及家屬救助、企業(yè)文化活動開展等方式打造全方位關愛體系,將關愛融入員工工作生活的方方面面。


       報告顯示,2022年度雙環(huán)培訓費用投入343 萬元,培訓項目次數(shù) 4245 次;截止2022年底,雙環(huán)愛心基金累計幫扶困難員工21 人,資助金額近15 萬元。

協(xié)同,構筑共贏生態(tài)

       雙環(huán)傳動牢記立身之本,與供應商、行業(yè)和區(qū)域構建共贏生態(tài)。幫扶供應商不斷提升現(xiàn)場管理、產(chǎn)品品質等,賦能供應商發(fā)展;通過成立愛心基金、帶動就業(yè)、參與公益活動、組織志愿服務等方式,反哺社會。堅守初心,勇?lián)刎?,以源源不斷“雙環(huán)溫度”,弘揚大愛精神,共建和諧社會。


       報告顯示,2020-2022年,公司共投入254.59 萬元助力社區(qū)發(fā)展和區(qū)域繁榮,其中,截止2022年底,雙環(huán)愛心基金共捐助金額總計75 萬多元,吸納建檔立卡貧困人員就業(yè)約 400 人。截止2022年底,29 家核心供應商合作超過10 年;參與制定國家或行業(yè)標準19 個。

       潮起海天闊,揚帆正當時。雙環(huán)傳動將深入踐行ESG發(fā)展理念,進一步聚焦產(chǎn)品與技術創(chuàng)新,持續(xù)推動綠色低碳發(fā)展,不斷提升公司治理水平,并一如既往地關愛員工、回報社會,以實際行動做長期主義的高質量發(fā)展踐行者,為共同建設綠色、可持續(xù)的新產(chǎn)業(yè)生態(tài)貢獻力量。

 

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