2021年6月25日，來(lái)自溫嶺、玉環(huán)的臺(tái)州市企業(yè)聯(lián)合會(huì)、企業(yè)家協(xié)會(huì)的會(huì)員單位一行，在郭敏龍秘書長(zhǎng)（以下簡(jiǎn)稱郭秘書長(zhǎng)）的帶領(lǐng)下，來(lái)到浙江雙環(huán)傳動(dòng)機(jī)械股份有限公司沙門廠區(qū)參觀指導(dǎo)，并在五樓培訓(xùn)中心針對(duì)精益制造、用工風(fēng)險(xiǎn)規(guī)范意識(shí)管理展開(kāi)會(huì)議，會(huì)議由臺(tái)州市企業(yè)聯(lián)合會(huì)會(huì)員服務(wù)中心潘希希副秘書長(zhǎng)主持。

會(huì)議開(kāi)始之前，在精益企管部葉雄東科長(zhǎng)（以下簡(jiǎn)稱葉科長(zhǎng)）和第六分公司副廠長(zhǎng)張偉的介紹下，參觀了產(chǎn)品展示廳和第六分公司生產(chǎn)車間，在了解雙環(huán)企業(yè)文化的基礎(chǔ)上，通過(guò)深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，感受雙環(huán)文化。

會(huì)議開(kāi)始后，郭秘書長(zhǎng)首先說(shuō)明此次開(kāi)展參觀活動(dòng)的目的是：發(fā)揮聯(lián)絡(luò)員在會(huì)員企業(yè)間的橋梁作用，開(kāi)展并促進(jìn)會(huì)員企業(yè)的相互交流。通過(guò)聽(tīng)了雙環(huán)傳動(dòng)的發(fā)展歷程和文化建設(shè)，看到車間智能化生產(chǎn)環(huán)境之后，對(duì)雙環(huán)傳動(dòng)所取得的的成績(jī)表示肯定。正是因?yàn)?0年的堅(jiān)持，將“好一點(diǎn)，好很多”的樸素話語(yǔ)踐行到日常生產(chǎn)中，最終成就了“雙環(huán)傳動(dòng)”的著名品牌。為了更好地聯(lián)合企業(yè)間的交流互動(dòng)，制定了2021年的工作總體思路：構(gòu)建聯(lián)動(dòng)機(jī)制、發(fā)揮聯(lián)動(dòng)效應(yīng)；創(chuàng)新活動(dòng)載體、助力“兩個(gè)健康”；強(qiáng)化數(shù)字賦能、助推企業(yè)轉(zhuǎn)型；加強(qiáng)自身建設(shè)、提升服務(wù)能力。雙環(huán)傳動(dòng)緊跟數(shù)字化趨勢(shì)，積極推進(jìn)工廠車間應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)，搭建的30多個(gè)系統(tǒng)，有效支撐了數(shù)字化車間的日常生產(chǎn)制造和運(yùn)營(yíng)管理。

葉科長(zhǎng)作為精益企劃部負(fù)責(zé)人，從精益生產(chǎn)管理概念、雙環(huán)精益生產(chǎn)管理歷程、雙環(huán)精益生產(chǎn)管理推進(jìn)、主要績(jī)效與成果和總結(jié)與發(fā)展對(duì)雙環(huán)本部的精益生產(chǎn)管理做出詳細(xì)介紹?！爸圃炀?xì)化”作為精益生產(chǎn)的支柱，雙環(huán)傳動(dòng)深知其重要 性 ， 建 立 了 雙 環(huán) 管 理 體 系 - 卓 越 績(jī) 效 系 統(tǒng)（SPS），分別從研、供、產(chǎn)、銷四方面入手，發(fā)揮精益生產(chǎn)作用。雙環(huán)最早是集群式生產(chǎn)，到2005年導(dǎo)入TPS生產(chǎn)方式，導(dǎo)入精益知識(shí)，建立標(biāo)準(zhǔn)化樣板，目前持續(xù)深化TQM、TPS、TPM等3T推進(jìn)，以提升可動(dòng)率的改善強(qiáng)化。強(qiáng)化企業(yè)的體質(zhì)，提升企業(yè)的體質(zhì)是精益企管的目的，為此，雙環(huán)傳動(dòng)構(gòu)建精益管理框架、建立規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)、推廣持續(xù)改善活動(dòng)培養(yǎng)各階層人才以及創(chuàng)新管理體制。未來(lái)，雙環(huán)傳動(dòng)將不斷探索精益制造與智能制造的融合，將精益生產(chǎn)做到更好！

“所有的美好，都是恰逢其時(shí)”雙環(huán)本部綜合管理部部長(zhǎng)陳芬兒如是說(shuō)。企業(yè)文化在企業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮著巨大的作用，是企業(yè)的靈魂，是企業(yè)形象的核心。自1980年的春天建立起雙環(huán)的第一片基業(yè)，到2010年成功在深交所掛牌上市，再到2021年的現(xiàn)在，我們始終堅(jiān)守著雙環(huán)的使命。我們用文化感染雙環(huán)的每一位家人，也正是有了充滿活力的員工、敢于承擔(dān)的領(lǐng)導(dǎo)班子，雙環(huán)才能夠勇往直前。企業(yè)文化通過(guò)生態(tài)建設(shè)、良好溝通、樹(shù)立典型和營(yíng)造良好環(huán)境為企業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航。

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